Pourquoi se focaliser sur l'âge pivot ? On parle de retraite par points. Donc ça paraît simple : Si on part à 62 ans on touche moins si on part à 64 ans on touche plus...A chacun de peser s'il préfère arrêter ou non en fonction de sa situation personnelle (intérêt du métier, état physique...) Pourquoi agiter en plus le chiffon rouge d'une décote entre 62 et 64 ? et merci à la CFDT de garder la tête froide