En écoutant France culture ce matin (vendredi 19/02) vers 6h45, j'ai écouté le très intéressant billet intitulé : "Mettons-nous dans la tête d'un salarié qui chercherait le pays le plus compétitif pour la protection sociale."
Il me semble cependant que l'information sur le congé paternité en Allemagne est erronée : il est loin d'être négligeable puisque le père peut le partager avec la mère (par exemple: 10 mois pour l'une, 2 mois pour l'autre) avec des conditions de rémunération meilleures qu'en France. Je connais un jeune Papa allemand qui a pu en bénéficier récemment.
En tant que salariée bientôt future maman, j'essai de m'intéresser de près au sujet et quand on regarde en détail, comparer les conditions d'un pays à l'autre devient vite un vrai casse-tête (durée du congé mimimum, durée de congé possible, conditions financières, durée pour le père ou la mère, existences de crèches publiques...)
Le sujet est à creuser, mais en tout cas les possibilités en Allemagne, contrairement aux idées reçues, ne favorisent pas uniquement les mères au foyer!
